Comment postuler ?
Parcours de recrutement :
Pour nous rejoindre, il existe plusieurs chemins qui diffèrent selon les postes et les types de contrat. Cependant, pour un même recrutement, nous portons une attention particulière à ce que tous nos candidats suivent le même processus de recrutement.
Votre cv est retenu par notre équipe de recruteurs ? Voici quelques exemples de parcours de recrutements :
- Présentation du poste à travers une vidéo métier et d’une conférence téléphonique
- Entretien de recrutement RH
- Entretien de recrutement manager
- Premier échange téléphonique avec un recruteur
- Entretien avec le manager de l’équipe
- Entretien de recrutement RH
- Entretien avec votre futur N+2
Vous avez besoin d’un aménagement de votre parcours de recrutement lié à une situation de Handicap ? N’hésitez pas à en informer le recruteur ou le manager lors de son premier appel.
Les opportunités à l’international :
Rejoindre Société Générale Assurances à l’international vous tente? Nous proposons une dizaine de VIE par an. Nos entités présentes à l’étranger recrutent également des collaborateurs en contrat local.
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L’expérience Insurtech vous tente ?
Notre filiale Moonshot Insurance recrute régulièrement pour continuer son développement.
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Les 5 raisons de nous rejoindre